LÄNK: Må bra psykiskt
LÄNK: Bota höstdepp
LÄNK: Alkohol
LÄNK: Stötta vid sjukdom
LÄNK: Motivation
LÄNK: Våga ta steget eller stanna
LÄNK: Stark bråkfri relation
LÄNK: Psykisk ohälsa
LÄNK: Ensam
LÄNK: Prata med barn
Det som nu händer inom svenska akademien är på inget sätt konstigt och oväntat givet psykologiska mekanismer. En organisation som har en struktur likt akademiens kommer förr eller senare att braka under sitt eget tryck. På nästan alla nivåer så var detta predicerabart och anledningen till att det inte spårat ur för länge sedan är den tystnadskultur som akademien fått hjälp med via förgreningar i samhället olika skick. Alla de enskilda journalister samt mediahus som trots allt har försökt sig på granskning skall självfallet ha all heder av detta. Det finns såklart en anledning till att vi idag aldrig skulle ge en organisation de förlegade ramar som akademien har. Men dessa kunskaper hade inte Gustav III och folk i hans närhet, så de får ses som ursäktade.
Det som hänt är att prominenta personer under århundranden har arbetat upp ett fantastiskt varumärke med en strålande betingning. Associationen till detta varumärke ger dig inflytande samt stärker ditt personliga varumärke vilket blir ett psykologiskt gift. Problemet är att ingen kan hantera det psykologiska giftet och du hamnar väldigt snart i en form av kulturell diktatur. Giftet är berusande och löften om livslång tillgång sätter rimliga ramar ur spel. Vidare så har organisationen skapat normer avseende vissa beteenden och dessa får ingen rucka på. Psykologiska likheter med andra diktaturer låter sig lätt göras utan större ansträngning.
Hur giftet påverkar kan lätt förklaras med olika delar inom psykologin så som socialpsykologin, behaviorismen, gruppsykologin samt angränsning till vissa kliniska diagnoser. Personerna inom akademien eller de i dess närhet är oerhört förstärkta i sina beteenden och de som inte håller måttet eller har för aparta beteenden bestraffas hårt. Grupptänkande och kotterier samt egna kognitiva förklaringsmodeller för att försvara vansinnigheter kommer som ett brev på posten.
Alla varumärken och personer har en önskan om en viss betingning kring sig. Den betingning som akademien tidigare haft har nu rubbats ordentligt och ännu värre är de för de enskilda ledamöterna. Betingningen kring tex Horace Engdahl just nu är ju på botten och han borde lyssna till kapten Hallgren som sa ”står du i skiten så stå still!”. Allt sammantaget så måste det nu till radikala organisatoriska förändringar och då inte att en handfull av de aderton sitter i en ring på golvet och rullar en boll mellan sig eller att de läser ”Omgiven av idioter”. Nya beteenden måste också bli förstärkta vilket förmodligen också kommer ge att vissa ej längre är lämpade för uppdraget. Lyckas organisationen med detta så har det snart arbetat bort den kulturella diktaturen.
Det är möjligen meningslöst att ytterligare en person ger sig på den där målarboken för vuxna, men den symboliserar något mycket viktigt som jag tidigare har vidrört (LÄS). Vid en första anblick så kan någon säga att det är ju lite kul att leka med färgerna under en middag hemma med vänner. Men ganska snart sätter sig denna lek och helt plötsligt så pratar folk på jobbet om att någon är blå och att någon annan är gul. Återigen kan man fråga sig om detta verkligen är så farligt. Och nej det är det inte om man gör det som ett skämt, för det är precis vad detta skall behandlas som, nämligen ett skämt eller kanske ett sällskapsspel om ni så vill. Precis som den oäkta släktningen testet Myers Briggs så är detta inget som skall användas vid organisationsförändring eller i utvecklingen av människor inom en organisation och absolut inte vid ohälsa eller dåligt mående. Det finns inget som helst stöd för denna modell och en köpare av utvecklingsprodukter skall få en väl beprövad produkt där man har mätt och kontrollerat effekterna. Köparen har också rätt att få ärliga svar kring just vilket forskningsstöd en produkt har.
I ljuset av den ohälsa och höga stress som präglar många personers arbetsliv så skulle jag vilja gå så långt att säga att detta är oetiskt. Det kanske inte är att jämföra med kristaller för att bota cancer eller handpåläggning för att lindra ångest. Men kvacksalveri inom området organisationsutveckling påverkar människors liv långt mycket mer än vad många kanske förstår. Det används runt om i vårt avlånga land en rad mycket tveksamma modeller som säger sig hjälpa vilket ger att den enskilde samt organisationen sätter stora förhoppningar till dessa. Man hoppas må och fungera bättre på både individ och gruppnivå. Inte nog med det så omsätter målarboken och många andra oseriösa modeller enorma pengar och det är såklart det som ger att detta är något som snarare växer än minskar.
Avslutningsvis så kan man fundera kring varför modeller som har forskningsstöd inte får lika stort genomslag. Sanningen är att riktiga modeller för att utveckla och förändra beteenden inte är lika lekfulla och sexiga. De kan dessutom vara jobbiga, kräver motivation och att man jobbar långsiktigt. Ett beteende förändras inte under timmar eller dagar och knappt ens under veckor utan under månader och år. Vidare så kräver modellerna hög kompetens hos den som erbjuder dem. Dessa personer måste vara välutbildade inom psykologi och inte minst inom det stora området arbets- och organisationspsykologi. Så nästa gång någon vill leka med målarboken så gör gärna det om ni vill men inte om ni önskar förbättra arbetsmiljön, utveckla en medarbetare, förbättra organisationen eller leda en chef i rätt riktning.
Senaste inläggen
- TEXTER I SAMARBETE MED APOHEM
- BAKFULL EFTER MINDFYLLAN?
- Varning till Sveriges kommuner, regioner och myndigheter
- SOCIAL FOKUSERING
- ÄR DU RÄDD? DET ÄR HELT OKEJ!
- Intervjuer är ingen bra metod för urval till högskolan
- NÄR PROFFSEN TYSTNAR
- KULTURELL DIKTATUR!
- MÅLARBOK FÖR VUXNA
- VAD MENAR VI EGENTLIGEN MED "PSYKOLOGISKT FÖRSVAR"?
- ARVET I SAMEXISTENS MED MILJÖN
- FAMILJEN ÄR EN KOMPLICERAD ORGANISATION
- VI STRESSAR INTE BARA PÅ JOBBET!
- POLITIK OCH VETENSKAP!
- SLUTA GÅ I ONÖDIG TERAPI!
- ATT OROA VÅRDNADSHAVARE!
- DET ÄR SEXIGARE ATT VARA FLUMMIG!
- EBERHARD HAR BÅDE FEL OCH RÄTT!
- Därför kan Donald Trump vara livsfarlig!
- Därför är Donald Trump fullt normal.
- LÄXOR ÄR DÅLIG UPPFOSTRAN!
- KVACKSALVERI INOM ORGANISATIONER
- MODELL VS INSTRUKTION - Återbesöket
- PORNOGRAFI ÄR FARLIGT!Det stod ju i DN!
- #våldtäktsfriafestivaler
- Ovärdig kommunikation
- Omöjliga val!
- Att skilja på sak, person och ämbete!
- Viktigt att UKÄ agerar!
- Löparnarkoman
- Feminismen?
- Tidigarelägg triggervarningarna!
- Den organisatoriska drogen
- Psykologisk ränta!
- Pisa-utredningen?!?!
Arkiv
Etiketter
författningen modellinlärning undvikandebeteende anekdotisk evidens historierevisionism åklagare presentationsteknik likhetsfeministerna ovärdiga kommunikation portaler beställarkompetens flummiga termer beteendeaktivering etiketterings- och fokuseringsfällan arbets- och organisationspsykologi rädlsa sakfrågor anekdotisk bevisföring psykologer gruppsykologi juridiska problem sexiga urvalssystem juridik utreda psykologiforskning tankar beteendemönster engagemang tveksamma modeller organisatoriskt drogande emotionella utmaningar operationaliserade ambitionsnivån förstärkta lovord enögda dokusåpa metastudier älta makaroner normalfördelningsliggare arbetsliv ledamöterna post i kuvert tyckande terapirummen smekt i saudiarabien fruktansvärda förhållanden finkalibrerad våg organisatoriskt krångel observera ishockey kristoffer triumf kontexten biologisk sällskapsspel socialpsykologin kraftig berusning cancerbesked teorier utredas målarboken psykologiskt gift yoga övergreppsbeteenden utbildningsdepartementet kognitiva förmågan socialtjänst inlärningshistoriken gustav den tredje coacher kontextuellt president kunskap utbildningsmål mobbning gruppsykologiskt domstolar kritiskt tänkande fi mentala kalhyggen politisk uppfattning ätstörningar skam och skuld ångestdämpande kreativitet studierektor intranät certifieringar mellanmänskliga relationer interagerar motivationsarbete beteende barnbördshusen djupa avsugningar lekbeteenden behandlare utvecklingspsykologi rökandet lekfulla jäv psykoterapeutprogrammet utvärdera biologiforskning sjukskrivning social nätverket kvacksalveri urval fredstid inlärningseffekterna pdt fotbollsplanen vänner kristaller oheliga allianser politikerföraktet oseriösa volvo lastvagnar falukorv samkönat sex skuldbelägger konsumenter harmonierar kropp våldtäktsfriafestivaler sexigt företag knulla i krakow porrfilm gruppsykologin sociala förstärkarna alkoholföretagen värvet hetero förhastade slutsatser barnuppfostran planera alkohol leka steg 1 normalbeteenden den färdiga produkten relationen ekonomin löparnarkomanerna sexuella övergrepp sveriges politiker utvärderat bup miller och rollnick emotionella betingningen granskning kommuner svin usa hen-uppfostran högskoleförordningen negern i vita huset emotionellt engagerad nämndemän social distansering lerig stövel i ansiktet bandura behandlingsinsatser magiskt strukturerade övningar alkoholförtäring chef hot ämbete sexualförbrytare my little pony diagnoser tillämpad beteendeanalys riskbruk linne sjukvården fälldin arbetsmiljölagen processer inlärningshistorik cannabis oseriösa modeller intervjuer psykologprogrammet heteronormativ genusforskning gruppterapi emotioner biologiska markörer handpåläggning omgiven av idioter politiska landskapet utbildningsnivån utmattade fundamentalist knarkare järnrör pakter aldrig bättre förr säljaren fotbollslag arbetsgivare stock i vladivostok dåliga arbetsvilkor gemene hen jungfrusilen fia tro tv biologin behandlar myers briggs psykonomi spel psykiska måendet suicidförsök vetenskap svenska folkets sexvanor analyserar porr kulturell diktatur framtiden cypern metodik hen-experimentet gpu historiekunskaper produktionen inlärningspsykologin regioner rasitiska åsikter stigmatiserande betygssystemet skola över- och underskott diagnosen mediahus begreppet arbetsbelastning utfallsmått dekonstruktiv kritik belöningssystem organisationer barn politik mi domare samtalsmetodik evidens betingning journalister myndigheter mejl universitetet instruktionsvärde konsulter modell arbetsmiljön kommunikation vårdnadshavare psykologi forskningsstöd forskning beteenden organisation stress covid-19 beteendenförändringar missbruk psykisk ohälsa kvinnor politiker kbt motivation ångest neuropsykologi religion aron flam system corona aktivt lyssna känslor kognitionspsykologi fritid arbetsgivarna kotterier ab studier evolutionärt skolan källkritik rättsstat definiera sig genom avstånd avhumanisering av minoriteter yrkesutbildningar ledarsidor vålsbrott rättvist samhälle varumärke emotinella balansen klanderfällan universiteten självförtroende långtidseffekter mattias lundberg parkbänkar behaviorism färgerna analyseras monogamin terapi dålig uppfostran festivalerna uppesittarkvällar behaviorismen stunthen ligga i lund utmattning liberalt samhälle almedalen slavar grupptänkande dåligt mående föräldrar skogen favoritmetaforen social kontext sexualitet ukä horace oetiskt kollegor klätterträdet svt-opinion gp rubrikform utvärdera skolan hyllningar utsläckning deaktivering personlighet ungdomar twitter varning läs- och skrivkunskaper generalisering positiva synpunkter terapeuter könen forska ekonomi pandemi poliskåren objektiv sanning exponering licenser digitala samhället 140 tecken feminismen innovationsövningar enorma stressorer besmittar företeelser och beteenden rigida versus flexibla smärta infarkter våldshandlingar särartfeministerna samhället självskada säkerhetsbeteenden kärnfamiljstänk helena löfgrens vårdnadshavarna testosteron debatten negativ ränta häxjakt sexologi ta ansvar empati data grab them by the pussy en skruv lös mindfulness personliga varumärke curling sociala kontexten kunskapsbank suicid kvacksalvare träning diktaturer lek kartläggning flock julafton koncentrerar drog organisationsförändring nätverksfokus miljön kändisar opolistisk forskning sommarstugan förklaringsmodeller utvecklingsprodukter partners lilla torget ryggsäck åsiktsmaskinen dn egenterapi kapten hallgren uppmärksamhet troll acceptans flummiga sveriges radio processen lärarna gratulationer trolla på avpixlat dysfunktionella beteenden beslutsfattare lättkränkta triggervarning utbildningsfabriken rasism oväntad återkoppling jakt strukturer medarbetare geijer uppsala strukturella problem världspolitiken hen social fobi motorcyklar pornografi- och sexmissbrukare hamstra svenska akademien missbruksbehandling familjer rosé stroke lagtexter social fokusering tystnadskultur familj uppskjutandebeteenden normativitet oro socioekonomisk hormon lika villkor medborgare positiva beteenden porr psykologprogrammen media kreti och pleti raska promenader mänskliga psyket instruktion konsumtionen och konsumenten normbeteenden depressioner bystander effect riksbanken skrika våldsfilm 3.8 gånger i månaden larmrapporter forskarvärlden zara larsson sociala medier kliniska diagnoser ohälsa åtgärdsprogrammet kontorslandskap sherlock holmes pornografi stödgalor mätverktyg släktingar fjällen bagage david eberhard bottennivåer de aderton cancer sociala förstärkare mänskliga beteenden psykoanalys p1 utbildningsterapi högskolan debatt still_w.a.a.r.a prediktorn anknytningsmönster läxor palme universitetsvärlden rabblakunskaper polis upprörd socialpsykologi kontraproduktiva prostituerade eu globala marknaden samhällsbärande rikspolitiken könsfabriken depression brottas kama sutra uppsala universitet strategier psykologiska mekanismer depressionsymtom undvikanden evidensbaserade metoder trender i samhället festivaler